Горящие вакансии
Deep Learning Engineer
К нам в команду требуются опытный Deep Learning Engineer, чтобы тренировать CV DL модели для разных классов задач, реализовывать PoC от экспериментов с существующими SDK, инструментами и фрэймворками до построения собственных моделей и реализовывать production-ready решения на базе PoC.
Открытые вакансии
Junior+/Middle Web-developer (PHP + JS)
К нам в команду требуется уверенный джун или мидл web-разработчик на технологиях PHP + JS
Python Backend Developer (+NLP)
К нам в команду требуются опытный Python Backend Developer, опыт работы или знакомство с NLP будут огромным плюсом!
.NET Developer
Вам предстоит участвовать в командной разработке больших и маленьких проектов (в команде от 2 до 6 человек), вести разработку отдельных модулей и подсистем, решать интересные технические и алгоритмические задачи.
Senior .NET Developer
Что мы предлагаем: Исследование новых тенденций в области архитектуры, технологий и фрэймворков, а также создание прототипов на их основе; Запуск новых проектов (проектирование, прототипирование, разработка скелета системы и пр.) с последующим супервайзингом проекта; Формирование и внедрение Best Practices.
Часто задаваемые вопросы
- Гибкий график работы;
- ДМС;
- Регулярный пересмотр зарплаты;
- Частичная оплата занятий спортом и курсов английского языка;
- Просторный офис с кухней и чайными комнатами;
- Большая охраняемая парковка и велопарковка;
- В нашем здании есть столовая, кофейня и спортзал;
- И, конечно же, веселые корпоративы с нашим мерчем (и не только).
Да, наша компания включена в перечень аккредитованных IT-компаний и наши сотрудники вправе подать на отсрочку от частичной мобилизации.
Мы любим, когда наши сотрудники приходят в офис, но на некоторые вакансии мы также рассматриваем кандидатов на удалённую работу!
Если Вы хотите работать у нас удалённо в должности Senior .NET Developer, CV (Computer Vision) специалист или .NET Developer, мы с удовольствием рассмотрим Ваше резюме!
Кроме того, у нас свободный график работы и каждый сотрудник без труда найдёт именно то расписание дня, которое устроит его/её.
Собеседование проходит в два этапа:
- Собеседование с HR-ом по телефону. Оно носит общий характер. Наш HR задаст вам несколько вопросов по резюме, расскажет про компанию и ответит на все ваши вопросы.
- Второе собеседование с менеджером проектов - техническое и проходит в офисе компании. На этом собеседовании вам будут задавать вопросы по вашим знаниям и опыту работы, выяснять ваши пожелания по работе в компании, отвечать на ваши вопросы.